Haryana News: हरियाणा में कच्चे कर्मचारियों होंगें पक्के...सैनी सरकार ला रही है ये पॉलिसी
लोकसभा चुनाव के बाद से सैनी अधिकारियों के साथ कई दौर की बैठकें कर रहे हैं। प्रारंभ में, कच्चे कर्मचारियों के लिए एक नीति लाने पर विचार किया गया है।
May 30, 2024, 19:31 IST
Haryana News: जहां हरियाणा में लोकसभा चुनाव हो चुके हैं और परिणाम आ रहे हैं, वहीं हरियाणा सरकार ने विधानसभा चुनाव से पहले बड़े पैमाने पर कर्मचारियों के लिए रणनीति बनाना शुरू कर दिया है। बताया जा रहा है कि विधानसभा चुनाव से पहले सरकार कच्चे कर्मचारियों के लिए कोई बड़ी घोषणा कर सकती है।
लोकसभा चुनाव के बाद से सैनी अधिकारियों के साथ कई दौर की बैठकें कर रहे हैं। प्रारंभ में, कच्चे कर्मचारियों के लिए एक नीति लाने पर विचार किया गया है। इनमें से सरकार अभी तक यह तय नहीं कर पाई है कि जिन लोगों ने पांच साल की सेवा की है या सात साल की सेवा की है, उन्हें मौका दिया जाए या नहीं।
लोकसभा चुनाव के बाद से सैनी अधिकारियों के साथ कई दौर की बैठकें कर रहे हैं। प्रारंभ में, कच्चे कर्मचारियों के लिए एक नीति लाने पर विचार किया गया है। इनमें से सरकार अभी तक यह तय नहीं कर पाई है कि जिन लोगों ने पांच साल की सेवा की है या सात साल की सेवा की है, उन्हें मौका दिया जाए या नहीं।
कर्मचारी संघ और कच्चे श्रमिकों ने कच्चे कर्मचारियों को सुनिश्चित करने के लिए कई बार आंदोलन किया है। नगर निगम, राजस्व विभाग, शिक्षा विभाग, हरियाणा शहरी विकास प्राधिकरण, स्वास्थ्य विभाग में कच्चे कर्मचारियों की संख्या विशेष रूप से अधिक है।
सबसे लंबा आंदोलन सफाई कर्मचारियों द्वारा किया गया है। ठेकेदारों के माध्यम से काम करने वाले कर्मचारी पिछले पांच वर्षों से लगातार सड़कों पर हैं और कई बार शहरी स्थानीय निकाय मंत्री के आवास पर धरना भी दे चुके हैं।
इसके अलावा 12,500 अतिथि शिक्षक भी ठीक होने के लिए 14 साल से इंतजार कर रहे हैं। हालांकि, सरकार द्वारा उनके वेतन में कई बार वृद्धि की गई है और अन्य सेवाओं पर भी विचार किया जा रहा है। इसके बावजूद, अतिथि शिक्षक अभी भी एक दृढ़ नौकरी के लिए सड़कों पर हैं।
वर्तमान में, अनुबंध रोजगार के माध्यम से लगे कच्चे कर्मचारियों को हरियाणा सरकार द्वारा हरियाणा कौशल रोजगार निगम में समायोजित किया गया है। यहां करीब 1.13 लाख कर्मचारियों को जगह दी गई है। हालांकि, बड़ी संख्या में कर्मचारी अभी तक इस योजना में शामिल नहीं हुए हैं।
हरियाणा में यह भर्ती आउटसोर्सिंग पॉलिसी-1 और पॉलिसी-2 के तहत की गई है। राज्य के मुख्य सचिव ने दो बार विभागों से कच्चे कर्मचारियों का डेटा मांगा है।
इससे पहले सात साल की सेवा पूरी कर चुके कर्मचारियों का विवरण मांगा गया था, बाद में पांच साल की सेवा पूरी कर चुके कर्मचारियों का भी विवरण मांगा गया है। अब सवाल यह है कि कौशल निगम में समायोजित कर्मचारियों का क्या होगा। क्योंकि उनका कार्यकाल सालाना एक साल के लिए बढ़ाया जाता है।
सबसे लंबा आंदोलन सफाई कर्मचारियों द्वारा किया गया है। ठेकेदारों के माध्यम से काम करने वाले कर्मचारी पिछले पांच वर्षों से लगातार सड़कों पर हैं और कई बार शहरी स्थानीय निकाय मंत्री के आवास पर धरना भी दे चुके हैं।
इसके अलावा 12,500 अतिथि शिक्षक भी ठीक होने के लिए 14 साल से इंतजार कर रहे हैं। हालांकि, सरकार द्वारा उनके वेतन में कई बार वृद्धि की गई है और अन्य सेवाओं पर भी विचार किया जा रहा है। इसके बावजूद, अतिथि शिक्षक अभी भी एक दृढ़ नौकरी के लिए सड़कों पर हैं।
वर्तमान में, अनुबंध रोजगार के माध्यम से लगे कच्चे कर्मचारियों को हरियाणा सरकार द्वारा हरियाणा कौशल रोजगार निगम में समायोजित किया गया है। यहां करीब 1.13 लाख कर्मचारियों को जगह दी गई है। हालांकि, बड़ी संख्या में कर्मचारी अभी तक इस योजना में शामिल नहीं हुए हैं।
हरियाणा में यह भर्ती आउटसोर्सिंग पॉलिसी-1 और पॉलिसी-2 के तहत की गई है। राज्य के मुख्य सचिव ने दो बार विभागों से कच्चे कर्मचारियों का डेटा मांगा है।
इससे पहले सात साल की सेवा पूरी कर चुके कर्मचारियों का विवरण मांगा गया था, बाद में पांच साल की सेवा पूरी कर चुके कर्मचारियों का भी विवरण मांगा गया है। अब सवाल यह है कि कौशल निगम में समायोजित कर्मचारियों का क्या होगा। क्योंकि उनका कार्यकाल सालाना एक साल के लिए बढ़ाया जाता है।