7th Pay Commission: कर्मचारियों की छुट्टी को लेकर सरकार का बड़ा बयान, अब इतनी छुट्टी लेने पर सरकार छीन लेगी उनकी नौकरी, जानें अपडेट
indiah1. नई दिल्लीः सरकार ने कर्मचारियों की छुट्टी से संबंधित सभी प्रश्नों के उत्तर देते हुए अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न प्रकाशित किए हैं। इसका उद्देश्य कर्मचारियों को भ्रम से बचाना और उन्हें सेवा की सभी शर्तों से अवगत कराना है। जवाबों में सरकार से स्पष्ट जानकारी शामिल है, जैसे कि विभिन्न श्रेणियों के कर्मचारियों के हक, छुट्टी यात्रा रियायतें, छुट्टी नकदीकरण, एल. आई. नकदीकरण और पितृत्व अवकाश।
विदेशी सेवाओं के कर्मचारियों को छूट
सरकार ने सवाल-जवाब में स्पष्ट रूप से कहा है कि यदि कोई कर्मचारी लगातार पांच साल से अधिक समय तक छुट्टी पर रहता है, तो उसकी सेवाएं समाप्त कर दी जाएंगी। यदि कोई सरकारी कर्मचारी (विदेश सेवा को छोड़कर) पांच साल से अधिक समय से छुट्टी पर है, तो उसने अपने पद से इस्तीफा दे दिया है। दूसरे शब्दों में, कर्मचारियों को लगातार पांच वर्षों से अधिक समय तक छुट्टी नहीं मिलेगी।
लीव एनकैशमेंट के नियम क्या हैं?
सरकारी प्रश्नावली में कहा गया है कि कर्मचारियों को छुट्टी नकदीकरण के लिए पूर्व अनुमोदन लेना चाहिए, जो एलटीसी के लिए सही होगा। कुछ परिस्थितियों में, निर्धारित समय के बाद भी छुट्टी को भुनाया जा सकता है।
इसके अलावा, केवल महिलाओं को बच्चों की देखभाल के लिए बाल देखभाल अवकाश मिलता है। यदि बच्चा विदेश में पढ़ रहा है या महिला कर्मचारी को बच्चे की देखभाल के लिए विदेश जाना है, तो उसे आवश्यक प्रक्रियाएं पूरी करने के बाद छुट्टी दी जाएगी।
पढ़ाई के लिए आपको कितने दिन की छुट्टी मिलती है?
सरकार ने स्पष्ट किया है कि यदि किसी कर्मचारी को अध्ययन अवकाश की आवश्यकता है, तो वह अपनी पूरी सेवा अवधि के दौरान 24 महीने की छुट्टी ले सकता है। इन पत्तियों को एक साथ या अलग से लिया जा सकता है। केंद्रीय स्वास्थ्य सेवाओं से जुड़े कर्मचारियों को 36 महीने की चिकित्सा अवधि मिलती है। आपको स्नातकोत्तर परीक्षा के लिए 36 महीने की छुट्टी भी मिल सकती है।